Arbeitszeugnisse klingen oft positiv - weil sie es grundsätzlich müssen. Wer die Botschaften dahinter wirklich verstehen will, muss tiefer graben. Was diese sechs Sätze tatsächlich aussagen.
Wer im Job öfter schweigt, verschenkt Chancen – mit einer einfachen Liste und kleinen Übungen kann sich das ändern. Wie Sie Ihr Selbstbewusstsein Schritt für Schritt stärken.
Wer gerade im Nahen Osten festsitzt, kann höchstens mobil arbeiten. Warum das arbeitsrechtlich womöglich heikel ist und welche Risiken Arbeitgeber und Beschäftigte in solchen Fällen kennen sollten.
Immer die gleichen gewinnen im Poker um die beliebten Schulferientage? Warum das für Frust sorgt und wie Teams mit klaren Regeln endlich fair planen können.
Ferienzeit, alle wollen weg – aber wer darf zuerst? Arbeitgebende müssen bei der Urlaubsplanung soziale Aspekte berücksichtigen. Das kann bedeuten, dass Eltern Vortritt haben, muss es aber nicht.
Ein Karrieresprung steht in Aussicht, doch dabei soll es in ein anderes Land gehen. Sollten sich fest Vergebene dem Job zuliebe auf eine Fernbeziehung einlassen? Was Paaren bei der Entscheidung hilft.
Weil Frauen in Deutschland im Schnitt noch immer weniger verdienen als Männer, können sie häufig weniger fürs Alter vorsorgen. Das bereitet Kopfzerbrechen. Diese Tipps können aufmuntern und helfen.
Bus und Bahn stehen still, aber die Arbeit ruft: Was müssen Arbeitnehmer auf sich nehmen, um Job zu kommen? Darf ich später kommen, weil ich so lange brauche? Die Antworten auf die wichtigsten Fragen.
Wer im selben Job weniger arbeitet, verdient auch weniger - so viel ist klar. Aber warum schlägt eine Verkürzung der Wochenarbeitszeit eigentlich nicht eins zu eins aufs Nettoeinkommen durch?
Zwei Krankschreibungen ohne Unterbrechung – gibt das erneut für sechs Wochen Lohnfortzahlung? Ein Gericht stellt klar: Nur unter bestimmten Voraussetzungen.
Im Job übermäßig Einsatz und Sorgfalt zu zeigen, fühlt sich oft erst mal gut an. Das Verhalten kann aber Folgen haben - für Gesundheit und Karriere. Wie kommt man da wieder raus?
Ein Arbeitnehmer kündigt und wird zwei Wochen vor Arbeitsende krankgeschrieben. Darf das einen Arbeitgeber stutzig machen und dazu bringen, keinen Lohn mehr zu zahlen?
Viele Frauen scheuen Gehaltsverhandlungen - aus Angst, unverschämt zu sein. Das ist Quatsch. Wer gut vorbereitet ist, wirkt vor allem: kompetent. Welche Argumente wirklich zählen.
Besser gut informiert sein, um richtig handeln zu können: Was bei einem Arbeitsunfall zu tun ist und warum der Eintrag ins sogenannte Verbandbuch später bares Geld wert sein kann.
Ein Schreiben mit dem Betreff „Abmahnung“ hat es in sich. Wann Vorgesetzte sie aussprechen dürfen, was sie bedeutet und wie das (Arbeits-)Leben jetzt weitergeht.
Nach einer Abmahnung ist das Arbeitsverhältnis nicht immer final zerrüttet. Wer jetzt das Gespräch sucht und eine klare Strategie zeigt, gewinnt in jedem Fall.
Misstrauen im Job? Heimliche Gespräche, Kontrollwahn und Neid sind oft erste Warnsignale. Eine Teamentwicklerin erklärt im Interview, was hilft, damit der Team-Spirit nicht komplett verloren geht.
Was gilt, wenn Ihr Arbeitsplatz wegen eines Streiks geschlossen wird? Wer nicht streikt, hat unter Umständen Anspruch auf Entgelt - ohne zu arbeiten. Das müssen Sie beachten.
Strukturelle Probleme, unrealistische Erwartungen oder sogar eine toxische Unternehmenskultur: Das alles kann sich schon im Jobangebot bemerkbar machen. Fünf Warnzeichen und ihre Bedeutung.
Warnstreiks im öffentlichen Dienst können berufstätige Eltern und Pendler vor Probleme stellen. Wer zu spät kommt, riskiert mehr als nur Ärger. Warum frühzeitige Absprachen wichtig sind.
Schneller Wechsel oder lieber kleine Schritte? Warum ein bewusster Jobwechsel mehr bringt als Aktionismus, welche Fragen wichtig sind - und wie man die Antworten findet.
Schichteln in Partyhut und Bärchenkostüm: Darf der Chef das von mir verlangen? Wann Sie nein sagen dürfen - und wann Sie lieber mitmachen sollten, weil sonst eine Abmahnung droht.
Karriere im Klassenzimmer oder in der Kita? Beim Berlin-Tag gibt es Tipps von Experten, Einblicke in unterschiedlichste Berufe und Kontakte zu Arbeitgebern. Sogar die Bildungssenatorin schaut vorbei.
Wer krankgeschrieben ist, soll sich auskurieren. Was aber, wenn man sich schon wieder fit fühlt, bevor das ärztliche Attest abgelaufen ist? Was mit einer Krankschreibung drin ist und was nicht.
Beschäftigte erhalten bis Ende Februar wichtige Dokumente für ihre Rentenunterlagen. Fallen darin Fehler auf, sind diese umgehend zu beanstanden - ehe sie sich negativ auf die Altersbezüge auswirken.
Ihre Neujahrsvorsätze sind mit Anlauf gegen die Wand gefahren? Der Klassiker. Coachin Sabine Votteler erklärt, warum das kein Problem ist und wie Sie mit einfachen Maßnahmen mehr erreichen.
