Strukturelle Probleme, unrealistische Erwartungen oder sogar eine toxische Unternehmenskultur: Das alles kann sich schon im Jobangebot bemerkbar machen. Fünf Warnzeichen und ihre Bedeutung.
Schichteln in Partyhut und Bärchenkostüm: Darf der Chef das von mir verlangen? Wann Sie nein sagen dürfen - und wann Sie lieber mitmachen sollten, weil sonst eine Abmahnung droht.
Ihre Neujahrsvorsätze sind mit Anlauf gegen die Wand gefahren? Der Klassiker. Coachin Sabine Votteler erklärt, warum das kein Problem ist und wie Sie mit einfachen Maßnahmen mehr erreichen.
Via Messenger ist eine Kündigung eingeflattert? Das passiert öfter, als manche denken. Warum Sie trotzdem weiter Anspruch auf Gehalt haben – und was Sie jetzt unbedingt tun sollten.
Künstliche Intelligenz verändert das Arbeiten rasant. Wie Sie mit ein wenig Mut und neuen Fähigkeiten aus dem Technik-Trend einen Karriere-Booster machen – und was KI niemals ersetzen kann.
Mit den passenden KI-Befehlen können Berufsanfänger eine beeindruckende Entwicklung hinlegen. Denn die Künstliche Intelligenz kann ein ganz hervorragender Trainingspartner sein. So geht’s.
Sie verbringen täglich Stunden im Niemandsland zwischen Eilpost, langweiligen CC- und Spam-Mails? Bei einer täglichen Flut an Mails - kein Wunder. Da hilft nur eines: System. Und das geht so.
Was kann ich, was will ich - und welcher Job passt dazu? Um Antworten auf diese Fragen zu finden, sollten Sie tief in sich gehen, und den Blick nicht nur durch die Arbeitswelt streifen lassen.
Da muss der Chef erst mal die Chefin fragen? Wer nach einer Gehaltserhöhung fragt, wird oft auf später vertröstet. Das ist nicht unbedingt ein schlechtes Zeichen.
Eigene Fähigkeiten präsentieren, ohne die der anderen abzuwerten - das ist gar nicht so einfach. Karriere-Expertinnen geben Tipps, wie das im Joballtag gelingt.
Graphologen bieten Firmen ihre Dienste zur Bewerberauswahl an. Funktioniert das? Und was ist dran an der Aussagekraft von Handschriftanalysen für den beruflichen Erfolg?
Wenn Schnee und Eis den Arbeitsweg blockieren, dauert der regelmäßig länger. Sind Verspätungen in diesem Fall okay? Und werde ich trotzdem bezahlt, wenn ich an meinem Urlaubsort festsitze?
